Paso de los Libres (25-5-13): Jaime Toledo, Secretario General de UATRE, habló con la prensa durante el mediodía del viernes. Luego de la reunión de las partes, en diálogo con la emisora explicaba: Lo que hizo la empresa con los trabajadores que estaban reclamando en su propio derecho, reclamando por sus sueldos atrasados, fue usar a los trabajadores como un fusible, los despidió a todos, hay alrededor de cuarenta, no tengo un número preciso porque todavía están llegando carta documento a la casa de los trabajadores, pero estimo que deben ser entre treinta y cinco y cuarenta trabajadores que despidieron de la empresa sin justa causa.

Uno de los argumentos tontos que colocan en la carta documento es que son despedidos porque reclamaron sus haberes atrasados y recurrieron a la prensa para divulgar esto y que gracias a eso la empresa tuvo un perjuicio en su actividad empresaria.

Me parece que es un argumento que no tiene sentido – continuó – cualquiera se da cuenta que la constitución ampara el derecho a peticionar por sus derechos, como para tener un panorama de por que se llegó a esto, de por que la manifestación del día de hoy de los trabajadores que comenzó en Los 108 1029 y se extendió hasta frente a la sede de la Subsecretaría de Trabajo.

REUNION
Estuvimos recién en la audiencia – dijo luego. El señor Di Domenico de muy mala manera dice, ante la abogada que vino a mediar desde la ciudad de Corrientes, que a partir del lunes aparentemente se va a dictar la conciliación obligatoria a lo que Di Domenico responde que no importa que se dicte la conciliación obligatoria, que él confirma y ratifica los despidos de todos los trabajadores que están y amenaza con más despidos. No hubo ningún acuerdo.

Ahora se va a ver cuando se arma una nueva audiencia en Corrientes, en la sede de la Subsecretaría. Lo que nos queda ahora y por lo que dijo Di Domenico, es tratar de ver que la empresa comience pagando las indemnizaciones correspondientes. Hasta ahora no ha pagado los sueldos ni quiere pagar las indemnizaciones. El tira y afloja está en que pague todo, si despide a los trabajadores tiene que pagar y nosotros desde UATRE vamos a seguir esto hasta las últimas consecuencias.
todo libres

Sábado, 25 de mayo de 2013